Roman Ostapenko » Публикация

Поделиться публикацией:
Опубликовать в блог:
Опубликовано 2013-02-25 Опубликовано на SciPeople2013-04-06 20:48:22 ЖурналЖурнал «Перспективы науки и образования»


Структурные связи ценностных ориентаций и поведенческого стиля в конфликтной ситуации работников организации
Остапенко Р.И. / Roman Ostapenko
Остапенко Р.И. Структурные связи ценностных ориентаций и поведенческого стиля в конфликтной ситуации работников организации / Перспективы науки и образования. №1. 2003. - С.23-35
Аннотация На основе теоретического анализа источников по рассматриваемой проблеме, сформирована батарея психодиагностических методик и проведено эмпирическое исследование с целью выявления связи поведенческого стиля в конфликтной ситуации и ценностных ориентаций работников организации. Полученные данные были проанализированы как содержательно, так и с помощью статистических методов (корреляционный, факторный анализ). В качестве гипотезы выступило предположение о влиянии ценностных ориентаций сотрудников на соответствующий стиль поведения в конфликтных ситуациях. Анализ полученных данных позволил частично подтвердить выдвинутую гипотезу, а также выявить статистически значимые связи, нуждающиеся в дальнейшем содержательном обосновании.

Нет комментариев

Вам необходимо зайти или зарегистрироваться для комментирования